英国论坛
当初大二，想找金融标的目的的任务，看好投行，可是发现好难啊。想找中介帮助，包罗做一些金融标的目的的培训。可看了梦达琳的得多负面动静，我本人也拿不许了。大家有甚么倡议吗？或者有无过去人给个好的保举？ 广告走开啊。谢谢啦！！
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当初大二，想找金融标的目的的任务，看好投行，可是发现好难啊。想找中介帮助，包罗做一些金融标的目的的培训。可看了梦达琳的得多负面动静，我本人也拿不许了。大家有甚么倡议吗？或者有无过去人给个好的保举？ 谢谢啦！！
广告走开啊
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大二没任务教训就想靠中介，猎头的话，人家确定有大把有教训不差签证的eu和non-eu移民等着找任务的
lz仍是好好学习而后本人海投吧，培训中介甚么十有八九都是以赚钱为目的的。
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我同窗的一个敌人，复旦还有4大的配景，签了梦达琳6000镑名目，就没有任何后续了，也是吓死我
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没有任务教训的先生，中介能够帮忙的不大。
中介的帮忙在甚么中央呢：
帮你相熟面试流程, mock interview，润色CV，一些着装技能… …
至于值不值这个价，只要本人权衡
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想拿full time / grade先拿internship吧， 还好大二还早不必太焦急 （大二大三能够做两轮呢）。 然而Investment Bank挺看本科配景的， 假如不是Oxbridge / LSE / IC 间接海投仍是有难度的， 不是说你才能不行，然而有得多很subtle的货色， 好比你和面试官没独特言语啊 （vs 他人Oxfrod 同一个program的）， 很难让他人置信你的degree值钱啊（两个学位， SNG都是90+， 确定Oxford的要比Greenwich的强吧？)。不是歧视， 由于你得体谅hiring manager一个round要收到多少CV和做多少面试。（去年team记载：招个experienced analyst 面过30集体， 这仍是Recruitment team 筛选过了） 得多时分面试官就会取巧用一些proxies来assess你的才能了。此外假如学校配景个别可能HR 的 screening 就过不了（尤为是请求graduate program - 竞争很剧烈)， test都不给你做， 更别说AC和face to face了。Internal referral 会好一点， 然而也只是过了HR screening， 前面的2-3轮 interview/grill 跑不了。
再来假如认准IB了你得给本人定位。 Front / Middle / Back office / Operations 看你专业对口阿谁。
Front 看详细畛域，粗分IBD和trading。假如是纯IB好比M&A, DCM 或者 ECM 进去难度仍是对比大的。由于London based得多都是European coverage group， 中国人言语劣势彻底没用 （除非你会三种European language， 当我没说）。 Trading那边的就更不说了， 毕竟bonus pool大都想去。然而本人也得斟酌一下是不是能接受那种压力和dynamics （倡议无机会去trading floor看一下， 尤为是FX desk)。 要求心算反映很快， 然而真实的数学倒也不是很难。 集体以为更可能是拼personality 和 nerve。 Front office quant / strategist 等你PhD再说， 或者颁发几篇original research， 得多IB sponsor的 PhD 结业间接去了 （MS有个PhD sponsorship - 给 final year的， 然而个别都是Maths / Physics PhD啦， 其余银行貌似也有？）
Middle office 好一点，中国人相对于时机多。好比 risk (reporting, analytics) / product control/ valuation / model validation， 得多都是配合front office 的。此外在伦敦做钻研员岗位（不是analyst岗位 ， 是做asset class research / coverage的）外面的中国人也很少， 除非是Chinese / Emerging market coverage group能见到。 此外Quant research或许有几个， 其余team百里挑一。
最初Back office中国人也挺多的， 然而说瞎话back office 和 supporting function在甚么行业都差未几， IT / accounting /HR / ops 那些投行其实不一定是最佳 （你找个Back office / operation的问问她们天天干啥…）。Asset manager / hedge fund / PE / insurance 均可以斟酌啊。 投行base salary当初并非颇有劣势。（vs相反任务量和required skill) 跨行业就不谈了， 你能够搜搜IT graduate / developer 在 Google / facebook的薪水 + 福利。Glassdoor很通明根本八九不离十， 能够参考下。 Bonus看银行， 看职位和部门 - 欧洲投行这几年广泛不如美国。
此外假如间接进真实有难度， 能够斟酌曲折。 先去big 4 / Bloomberg / 四大评级 那些做个internship / graduate program， 等教训够了再去跳。 有时分experienced hire竞争反而比graduate小。 但有个问题就是banking外面任务和提供financial services思绪挺纷歧样的， 并且传统纯投行的人或许对big 4 有成见。（尤为是始终在投行任务下去的senior - IBD lifer)。 然而投行很大， 我也见过许多big four background的 ED / MD.
对于这些职业辅导公司有无用就仁者见仁了。 我没接触过，不细谈。 然而几千镑除非能包管让你进top tier IB实习， 否则假如只是prep的话其实得多技巧均可以本人增补。 例如刷题， mock interview, mock AC均可以本人晋升， 而且大学个别也有career service。
至于签证， 假如是top tier 的IB想要你， tier 2不是问题。 Quota得多而且根本都是premium sponsor。没据说过谁由于签证被卡的。
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此外能够斟酌去中资IB而后跳。 毕竟中资或许能够找人， 而后program疏松一点或许时机多。 或者去一些小众一点的IB。 除去top tier IB （美国top five + 欧洲 top four )， 这边小众一点的投行好比Haitong (海通证券）, BoC, ICBC (并不算投行啦 - 并且业务未几）， 日本的 Daiwa还有加拿大的RBC capital均可以试试。 此外还着名气貌似很大但其实没啥业务的， 好比RBS, Nomura 这类（前者IB根本都卖光了后者买了Lehman之后也没见甚么起色）。最初一类是小众但精英的， 这些能够试试， 然而时机不大。 招人少自身就少，进去的真的都是top 0.01 percentile。 这种就是像Rothschild, Hollihan Locky这些 boutique， 能够撞大运投投。
PS: 忽然想到还有custodian bank - State Street, Northern Trust 或者 BNY Mellon 这一类的。 次要业务不算投资银行吧然而是对比次要的金融机构。
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你是名牌大学结业嘛？假如不是那我劝你仍是找其余前途吧，这年头Oxbridge，lse，ic结业拿first class的人多得是，还轮不到你。没有教训让中介给你找，中介也不是傻，人家还得看看你有无可能。
固然你说进投行不是没无机会，甚么compliance，operation这些职位 （就是一些不需求用脑的职位）你运气好的话仍是有一点时机进去的。
这年头你还看好投行啊，那你这是做钻研做的挺好的
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大二还没结业的中国孩子就想找中介帮你进风投，仍是很难题的。不如等结业先试试实习而后再一步一步来
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去学校career office！ 好的学校大公司会来做workshop讲一些job application,interview指点。英国这里得多拿到intern offer的也都是瓜葛户。 clients的孩子会被关照。
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career service +1!
想图省事找中介是不成能的。
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我以为，TIER2签证在投行、对冲公司的眼里基本就不是问题，这个你真的不必耽心。
下面的敌人说得对，想进这样的公司任务，本人自身得有两把刷子，专业配景不必说了，然而想考中介帮助混进去简直是不成能的。我倒是认为，你不是刚刚大二吗，你能够花一些时间，做一些理财富品的买卖，不要过于耽心盈亏，这样，你结业的时分就会有一张丑陋的成就单，我说的丑陋不是赚钱或者赔钱，而是你经过大学期间的自学，晓得了许多金融实际操作的技巧，而且你可以有条有理的讲出来你为何这样买卖，领悟到了那些情理，构建了甚么样的模型，总结了甚么样的算法，假如把你的原始资本缩小1000倍，你会怎么做。我感觉这才是HR看中的质量。
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中介没有任何作用，楼主大二就开始打算了值得表彰，我那时分只知道逛商场。。。。楼上许多人说的名校要求，根本合乎理想，实际上是由于HR筛简历的时分，构想你是HR，Pia一大坨厚厚的简历放在你背后，很烦，先扔不是好学校的，再扔一堆看着累的，再扔一堆感觉不悦目的，而后再精挑。所以有得多人只管是名校结业，也没有拿到面试资历，这是很正常的，找任务一部份才能，一部份概率。我一开始结业，没有任务教训，找了好长期，大约半年，海投，始终是一颗小石子投到大海的觉得。同时本人一遍遍改简历，简历精而美观，半年后伦敦一家小公司给了offer，起初我去了Bloomberg 做了一会temp，个别只有一只脚踏进去大的financial services company，就好像入了club membership, 找任务容易得多了。你当初能够开始请求intern，大银行的intern要提前一年请求，你能够开始筹备，学校的career advice 能够帮你改简历，能够去pwc 的workshop，还有许多学校有得多career fair ，那里有mock interview 本人去练练。个别来讲，graduate scheme 里的人个别都是在以前在这里做过intern，所以想要进投行，先请求intern。
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我有一個敌人是做面试培训的，她本人自己麦肯锡的case练习了有100+以上，目前也在伦敦helma 任职，剑桥大学结业的。不像一些听下来对比大的培训机构实际上其实不靠谱，不会非要你选择6000镑以上的套餐，而是有点像公家订制，你哪里不敷好，就给你补哪里，次要以商务英文分割还有练习case为主。
假如你有心在伦敦找的话，能够加我微信 咱们能够交流一下呢：yongyuanweixiaohero