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服务内容：英国雇主担保许可证合规服务 - Sponsorship Licence Compliance Services服务地址：UK联系人：Yao Yan电话：078887 29208邮箱：[email protected]其他联系方式：Wechat:G1380901详情
很多公司在雇主担保证获批以后，很有可能会在一段时间内收到移民局要访问面谈的通知，如果移民局对于面谈情况作出不合规的决定，就意味着雇主担保证会被取消或被降级。本文分享了雇主担保证应该满足哪些合规要求。
审核与合规要求英国雇主的担保许可证作为Tier 2担保许可证持有人，您需要履行担保许可证的职责和义务，以确保您保留并记录与您的Tier 2移民雇员和拥有适当人力资源支持的组织有关的相关信息和文档。该系统可在通常称为（SMS）的在线担保管理系统下监控影响您作为担保方许可证持有人的变更。保留此类记录对于保持对组织的内政部合规性访问也很重要。
保持哪些记录？记录保存涉及您保存担保方许可证申请中提供的所有必要信息和文件，包括影响组织和员工详细信息的持续记录，以满足担保方许可证的要求。您必须拥有适当的人力资源系统，以使您能够监控员工并在10个工作日内通知UKVI，如果存在任何重大变化影响了担保方管理系统（SMS）下您的第2级员工的就业状况，例如：如果受资助的移民确实在工作的第一天开始工作，被解雇，连续十天没有工作，不遵守规定或失踪而停止工作，并提供原因和移民的最后知情者详细联系方式。如果发生就业变化，则工资将比CoS上规定的水平有所变化，但由于年度增加或奖金而导致的变化除外。因产假，陪产假，育儿假或领养假或长期病假持续一个月或更长时间而导致工资变动。 如果他们的工作地点发生变化-这包括体育运动员租借的地点。您必须在20个工作日内报告在担保方管理系统（SMS）下使用担保方在组织中发生的任何重大变更，其中一些报告职责包括：您必须报告是否出售全部或部分业务，停止交易，进行管理，从根本上改变影响业务的业务性质。
担保执照审核与合规 Vision Legal法律服务部为拥有担保方许可证的雇主提供监控和合规性的一流专业咨询服务，以帮助他们满足审计合规性要求，并确保组织拥有适当的人力资源系统，以持续的确保担保方许可证的有效性。
我们的审计与合规服务包括：有关组织担保合规性审核的咨询和监督服务，以使用担保许可证。关于合规职责的简报，检查和建议。法规遵从性审核运行状况检查并准备内政部访问。为防止非法工作检查提供建议，并就民事处罚提供建议。通过担保方管理系统发布担保证书（CoS）的建议。满足担保许可证要求所需的相应人力资源系统的咨询服务。就“真实性”测试提供建议，并在保荐人签发保荐证书之前评估申请人是否达到积分标准。
合规职责您有担保人的职责，以确保所有非EEA工人均已按照UKVI要求检查了其证件，否则您的担保人许可证将被吊销。您应采取三个步骤来确定准雇员是否有权在英国工作：获取确定个人工作权的具体文件；检查这些文件的有效性；和复制适当的文档。
作为许可证第2级担保方，您需要确保以下各项：您仅根据担保方许可将CoS分配给符合相关UKVI 标准的2级移民 ；确保您的招聘实践符合 UKVI 政策指南和移民规则；您雇用具有适当资格，注册或经验的移民来从事这项工作； 保留任何注册文件，证书或参考文件的副本，以确认它们符合特定工作的要求；不雇用没有经验或没有工作经验的移民；如果没有真正的空缺或职位不符合第2层要求，则不分配CoS；将CoS分配给您真正相信会符合条件要求的移民；为技术人员分配服务条款，仅允许移民履行其服务条款中规定的具体角色; 向UKVI披露您或其他人是否已将CoS分配给家庭成员；仅在您有资格资助移民时，才在短缺职业名单上雇用移民，但对谁可以资助他们有限制； 遵守英国就业法，例如国家最低工资和带薪假期待遇； 持有适当的规划许可或获得地方规划局的同意，在您的交易地址经营您的业务类型/类别（这是地方当局的要求）； 如果您是食品企业，则要在相关食品管理部门注册或批准 如果您雇用在工作许可证上为您工作的移民，则您必须遵守所有相关条件，例如，您必须以工作许可证上显示的薪水或以上的价格支付这些费用； 仅当您对移民的意图和能力感到满意时才为其分配CoS在适用的情况下，仅为处于或高于本指南中规定的最低技能水平的角色分配CoS；仅雇用经过披露和禁止服务（DBS）检查的移民，这是该职位的要求；
降级为B级在某些情况下，如果您不履行保荐人职责，则A级许可的执照可能会降级为B级。这将阻止您申请新的CoS，直到您完成UKVI给出的行动计划并升级为A级。您将可以向现有工人颁发证书，以延长他们的逗留时间。如果您第二次被吊销执照而未能遵循，改进或完成该行动计划。雇用非法劳工的罚则2006年《移民，庇护和国籍法》（IANA 2006）赋予内政部每位非法移民最高罚款20,000英镑的罚款通知书的权力，并可能对雇用非法劳工的雇主处以监禁刑罚。内政部有权发布还雇用非法劳工的雇主的详细信息。
撤销担保方许可证在某些情况下，可以撤销担保方许可证：您在担保方许可申请中提供虚假信息，或为担保方许可申请提供支持，并且如果您提供了正确的信息，我们将拒绝您的申请停止交易，出售您的业务，进入清算并破产您不再获得任何机构的认可或注册签发内政部列出的民事罚款雇用非法劳工如果您因移民法被定罪有关罪行您故意向我们（或前移民和国籍局，边境和移民局或英国边境局）或任何其他政府部门，公共机构提供了虚假陈述或虚假信息，或未提供您在需要时掌握的信息。或地方当局。您在指定时期内被评为B级，并且未达到您的行动计划的任何要求您指定的SMS用户（不是定居工人）可以分配自己的CoS或将CoS分配给家庭成员或其伴侣您提供有关Tier 2或Tier 5 CoS的申请的虚假信息。您雇用的移民工作不符合本指南中规定的技能水平要求您将第2级或第5级CoS分配给移民，并且考虑到您添加到保荐人注解上的工资后，该CoS上说明的工资与向该移民支付的金额（包括任何津贴）不同您使用第2层或第5层CoS来填补空缺，而不是为该角色分配的CoS上指定的空缺您进行了居民劳动力市场测试，而您进行的测试不符合本指南中规定的要求，包括在首次发布职位之日起的6个月内分配CoS您将任何第2层或第5层CoS分配给移民，并错误地向内政部告知CoS该工作不受驻地劳动力市场测试的约束（如本指南中所述），而并非如此。您没有持有，或者不再持有适当的规划许可或地方规划局同意在您的交易地址经营您的业务类型/类别（这是地方当局的要求）我们可以为您提供担保方许可证审核和合规服务。我们是由OISC监管的专业移民律师事务所。我们在移民法律和实践方面拥有丰富的知识和经验，并为公司提供担保方许可证审计合规服务，同时为您提供有关移民工人签证要求的建议。