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华声报大阪消息：据日本中文导报报道，11月10日，在大阪的国际交流中心，由株式会社GHN SHIMADA主办的留学生就职支援活动——“留学生就职物语2008”在350多名留学生和国际交流团体代表的掌声中降下帷幕。在日华人企业家宋文洲在演讲中提醒留学生为了实现理想，达到自己的目标，应该少吐苦水，多做实事。此次留学生就职支援活动的主办方特意邀请了著名华人企业家，株式会社softbrain的创始人宋文洲到场演讲。宋先生以一个老留学生的身份，根据自身的经历为留学生们讲述了如何认清形势，以己为本地开展就职活动。
宋文洲告诫留学生，既然选择了日本，那么就应该用心去了解日本社会，认知日本的各种文化，了解日本社会和日本人民。留学生既然来到了日本就应该去接受日本，包括有时候可能会遇到一些挫折和歧视。为了实现理想，达到自己的目标，就应该少吐苦水，多做实事。老是怨天忧人而不去行动的话，吃亏的是自己。
他说：“对于歧视不要刻意地去注解什么。很多歧视，不公平对待我们的人只是不了解中国，不了解中国人，而且毕竟是少数，作为留学生不必太在意那些人。我们所要做的就只有2个方法。一是让那些人了解我们，认知我们。二是离开那些人。作为留学生，我们应该多和在日友人、团体的有识之士相互交流，增进感情。同时提高自我素质和涵养，开拓视野，善于把握机遇，勇于挑战自我。”
宋文洲还说：“就像大家对自己的祖国也会有一些不满一样，身在日本对日本的有些地方不认同是非常正常的事。我们应该努力地去发现日本的优点，而不是做一个狭隘的民族愤青。”
当天，大会还邀请了有实际采用留学生经验的fujimori产业株式会社总务部矢岛部长、株式会社GHN SHIMADA社长岛田一夫、被京瓷株式会社内定的神户大学学生李丹及关西学院大学3年级学生陈科作为嘉宾就留学生们在就职时所遇到的一些问题做了解答。
最后，大会总负责人陆游给留学生们做了大会总结。他希望留学生通过行动实现自我价值，达到所定目标。
株式会社GHN SHIMADA岛田社长希望通过此次活动能够让日本社会更加关注留学生的就职问题，也希望日本企业能够更加主动地去了解留学生的能力，积极录用优秀的留学生。
